L'entreprise fonctionne. Mais elle fonctionne à travers vous.
Des guides et des outils écrits pour les patrons d'entreprises de 1 à 50 personnes. Vous lisez, vous répondez, vous décidez.
MICHEL DE HUU
Les décisions attendent votre validation.
Les problèmes remontent jusqu'à vous.
Et quand vous n'êtes pas là, elle ralentit, attend, ou improvise.
9 questions · résultat immédiat · sans inscription ni email
Tout remonte encore vers vous.
CE QUE VOUS VIVEZ
Ce n'est pas un manque de volonté. Ce n'est pas un manque de confiance envers l'équipe. C'est une conséquence mécanique.
Ce n'est pas un manque de compétence de l'équipe. C'est une architecture qui place le patron au centre de tout.
« Si je ne suis pas là, ça bloque. »
« Ça va plus vite si je le fais moi‑même. »
« J'ai engagé quelqu'un, mais je fais toujours autant. »
« Je travaille le soir pour faire mon vrai travail. »
La Micro-Fissure ne fait pas de bruit. Elle consomme le temps du patron et l'énergie de l'équipe.
POURQUOI CELA ARRIVE
À 2 ou 3 personnes, tout le monde sait. Pas besoin d'écrire. Le patron explique, l'équipe comprend. Ça fonctionne. Puis l'entreprise grandit. Une personne de plus. Deux. Et l'oral ne suffit plus, mais personne ne s'en aperçoit tout de suite.
Un barrage ne se renforce pas quand l'eau déborde ; il se consolide fissure par fissure, avant la prochaine montée.
Plus vous êtes bon, plus vous devenez le goulot.
Cela coûte :
Du temps : interruptions, vérifications, décisions qui reviennent.
Du contrôle : la tâche est déléguée, la responsabilité reste chez vous.
De la marge de manœuvre : chaque nouveau client ajoute surtout des cas particuliers.
De l’argent : reprises, erreurs et heures internes qui ne figurent sur aucune facture.
Trois façons de commencer.
PAR OÙ COMMENCER
Selon l'entreprise, ça ne coince pas au même endroit : personne ne sait vraiment qui décide quoi, tout passe par vous, les journées filent, les mêmes problèmes reviennent, ou le travail augmente plus vite que l'équipe.
Boussole · gratuite
Vous ne savez pas où agir d'abord ?
9 questions repèrent ce qui coince le plus et indiquent le Pack à ouvrir en premier.
Évaluation structurelle · 29,90 CHF
Vous voulez voir l’ensemble ?
18 questions donnent un rapport PDF : ce qui tient, ce qui fatigue, ce qui revient vers vous.
Packs · 79,90 CHF
Vous savez déjà ce qui coince ?
Choisissez directement le Pack correspondant. Chacun contient 4 guides PDF et les outils pour les appliquer. Les 5 Packs : 349 CHF.
Pour les patrons dont l'entreprise a grandi autour d'eux, mais pas encore sans eux.
POUR QUI
Vous avez déjà des clients, une équipe ou plusieurs intervenants réguliers.
L'entreprise n'est pas en crise.
Mais elle dépend encore de votre présence, de votre mémoire ou de votre contrôle.
Ces outils ne s'adressent pas à un projet en lancement, ni à une activité entièrement solo.
Voir clair avant d'agir.
MA POSTURE
Je ne vous explique pas votre métier.
Je ne vends ni mission de conseil, ni accompagnement individuel, ni méthode miracle.
Je construis des outils écrits à partir de trente ans de terrain commercial et opérationnel en Suisse et en Europe.
Comprendre avant de corriger.
Chercher où ça coince avant d'ajouter.
9 questions · résultat immédiat · sans inscription ni email
© 2026 Michel de Huu · Mentions légales · Conditions de vente · Remboursement · Confidentialité
Ce qui ne tient que par l’effort finit toujours par s’effondrer.